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CFDT INTERCO 72

section le mans

ELECTIONS COS ACTIFS : PEUT MIEUX FAIRE

6 Avril 2011 , Rédigé par CFDT-Interco72 Publié dans #Section Le Mans

Résultats des élection COS 

Le 31 mars 2011, vous avez élu vos représentants au conseil d’administration du COS.

 

Vous avez été 49,31% à participer à ce vote : c’ est une amélioration par rapport à l'année 2008 (42 ,50%)

Nous nous étonnons que le taux de participation des agents de nos collectivités  ne soit pas plus important, sachant que le COS est au service de tous, et que chacun d’ entre nous peut en bénéficier.

L’arrivée d’autres organisations syndicales (FSU, UNSA) au sein du conseil d’administration du COS change l’attribution des sièges (18) ; l'émiettement syndical impacte toujours les résultats :

 

                                               CGT                – 8 sièges + 1 retraité

                                               CFDT              – 3 sièges + 1 retraité

                                               FO                  – 3 sièges + 1 retraité

                                               FSU                – 3 sièges

                                               UNSA            – 1 siège

 

Nous regrettons également la faible participation des retraités aux élections. En effet sur 1226 inscrits, seuls 239 sont allés voter soit 14,70 %.

Nous nous interrogeons sur le peu d’intérêt de nos collègues retraités pour ces élections.

C’est pourtant un outil mis  à leur disposition pouvant leur apporter des services ou prestations en rapport avec leurs besoins.

  

NOUS REMERCIONS LES ELECTEURS ACTIFS ET RETRAITES QUI ONT FAIT CONFIANCE A LA CFDT

 

 

Nos élus CFDT :     Corinne Châtaigner            Notre élu retraité CFDT

                                    Joel Folenfant                            Dubray Yvon

                                       Daniel Just

 

 

Ils prendront toute leur place dans le fonctionnement du COS à travers leurs implications , les propositions de la CFDT et leurs participations dans les commissions.

 

Ils agiront avec détermination dans le cadre d’un fonctionnement démocratique et transparent

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Avancements de l’échelle 3 à l’échelle 4

4 Mars 2010 , Rédigé par CFDT-Interco72 Publié dans #Section Le Mans

LA CLARTE NECESSAIRE

Un décret du 29 décembre 2009 fait état de la possibilité d’avancer de l’échelle 3 à l’échelle 4 sans examen

mais sous certaines conditions.

Les grades concernés sont : Adjoint administratif, Adjoint technique, Adjoint du patrimoine, Adjoint d’animation, Agent social, Adjoint technique des Etablissements d’enseignement.

Peuvent être nommés au grade 1ère classe, après inscription au tableau d’avancements et proposition par le chef de service les agents ayant atteint le 7ème échelon et comptant au moins 10 ans de service dans leur grade.

Les changements de filière antérieurement effectués devraient être pris en compte dans le calcul, à la condition exclusive qu’ils fassent suite à un reclassement professionnel.

Les possibilités de nomination dépendent du nombre d’agents reçus à l’examen professionnel.

En clair, si aucun agent n’est reçu à l’examen, aucune nomination ne peut avoir lieu ; d’où l’intérêt, pour les agents qui souhaiteraient être nommés plus rapidement, de passer l’examen professionnel. Rappelons que pour accéder à cet examen, il faut avoir atteint le 4ème échelon et compter au moins 3 ans de service effectif dans le grade de 2ème classe.

Rappelons également que lors des négociations locales sur les ratios, nous avons obtenu, en intersyndicale, que 100% des agents reçus à l’examen professionnel soient nommés.

 

La CFDT recommande donc aux agents qui le souhaitent de préparer cet examen.

 

Il reste à négocier l’augmentation des ratios, que souhaite la CFDT (actuellement fixés à 35% des promouvables), pour permettre un plus grand nombre de nominations.

La CFDT se félicite de cette évolution de statut, à laquelle elle a activement participé ; en effet, cette mesure, même si elle est assortie de conditions, constitue une véritable avancée car elle permet à tous les agents des filières concernées de pouvoir bénéficier, à terme, d’un déroulement de carrière.

 

Pour des informations complémentaires, nous vous invitons à  contacter les militants CFDT de votre connaissance.

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ACTION POUR L'EMPLOI AUX COMMUNAUX DU MANS

7 Décembre 2009 , Rédigé par CFDT-Interco72 Publié dans #Section Le Mans

Aujourd'hui, 7 décembre 2009, l'intersyndicale (CGT;CFDT;FSU;FO;UNSA) des communaux du Mans à réuni en assemblée générale les personnels des ateliers, des logistiques fêtes et du service architecture. L'emploi dans ces secteurs est gravement menacé. A ce jour, 30 postes vacants n'ont pas été remplacés malgré une charge de travail importante (entretien des bâtiments et évenementiel). les agents bloquent les entrées du centre technique de la Chauviniére. Une rencontre avec les élus de la municipalité a été demandée sans réponse pour l'instant. On vous tient au courant de l'évolution de ce conflit. 
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